Обучение 1С

Обучение работе в 1С Предприятие

Содержание статьи:

• Курс "1С:Бухгалтерия. Пользовательский режим"
• Курс "1С:Управление торговлей. Пользовательский режим"
• Курс "1С:Зарплата и управление персоналом. Пользовательский режим"
• Курс "1С:Розница. Пользовательский режим"
• Курс "1С:Управление небольшой фирмой. Пользовательский режим"

Фирма производит обучение как индивидуально, так и в составе групп. Огромный опыт проведения обучающих программ позволяет нам гарантировать клиенту: оптимальный подход к созданию индивидуального учебного плана; получение информации, актуальной в современных условиях; возможность выбора оптимальной формы обучения; проверка приобретенных навыков; результаты высокого качества.

Перезвонить Вам в течение нескольких минут?

Получить консультацию специалиста

Наиболее популярные учебные курсы:

Курс «1С:Бухгалтерия. Пользовательский режим»

Обучение создано для лиц, знающих основные принципы бухгалтерского учета и уже работавших в 7 версии данной программы или в ее 8 версии и желающих восстановить прежние знания. Данный курс способствует грамотному ведению учета товаров и услуг, осуществлять закрытие месяца, а также формировать отчетность.

Программа курса:

1. план счетов;
2. регистры бухучета;
3. учет синтетический, учет аналитический;
4. учет и его уровни;
5. многомерный учет;
6. организация аналитического учета «1С: Предприятие 8»;
7. ввод информации об организации;
8. ввод данных о лицах, использующих систему;
9. настройка параметров бухгалтерского и налогового учета предприятия;
10. настройка аналитического учета;
11. начальное заполнение справочников;
12. хозяйственные операции налогового и бухгалтерского учета;
13. ручное формирование проводок;
14. денежный учет;
15. учет имеющейся наличности:
    • документ «Приходный кассовый ордер»;
    • учет поступления валютной наличности;
    • расходно-кассовый ордер;
    • инкассация денежных средств;
    • кассовая книга.
16. учет движения денсредств по счетам организации:
    • расчеты с контрагентами;
    • поступление безналичных платежей.
17. учет приобретения МПЗ:
    • покупка у поставщиков;
    • покупка через подотчетное лицо.
18. учет услуг организаций-партнеров;
19. расчеты с лицами, включенными в отчет;
20. учет основных средств:
    • поступление средств и оборудования;
    • принятие к учету основного средства;
    • отражение амортизационных расходов;
    • оборудование и его монтаж;
    • амортизация.
21. учет НМА;
22. особенности отражения операций для целей ПБУ 18/02 в программе;
23. учет производственных затрат:
    • перемещение МПЗ;
    • списание МПЗ.
24. учет продукции:
    • выпуск продукции по плановой себестоимости;
    • реализация (розница и опт).
25. учет оказываемых услуг (производственных и непроизводственных);
26. учет спецодежды;
27. учет кадров;
28. отражение операций по зарплате;
29. учет НДС;
30. возможности сервиса.

Курс «1С:Управление торговлей. Пользовательский режим»

Подобранный комплекс занятий поможет вас правильно организовать учет товара на складе, а также организовывать ценообразование, планирование, осуществление и анализ деятельности оптово-розничных предприятий. Отслеживание взаиморасчетов, контроль оплаты позволят эффективно построить отношения с партнерами по бизнесу и осуществлять контроль работы персонала. Это поможет добиться максимальной прибыли. 

Курс создан на основе программы Управление торговлей версии 10.3 или  Управление торговлей (версия 11).

Содержание курса:

1. Назначение и основные задачи:
   • задачи конфигурации;
   • выяснение функциональных возможностей прикладного решения.
2. Начальные знания при работе с конфигурацией:
   • установка и запуск прикладного решения;
   • задачи администратора;
   • задачи пользователя;
   • объекты конфигурации;
   • работа со справочниками, документами, журналами документов;
   • возможности сервиса.
3. Начальная настройка программного обеспечения:
   • создание базовых классификаторов;
   • настройка учетных параметров;
   • ведение данных о структуре фирмы;
   • ведение номенклатурного списка;
   • ведение списка контрагентов.
4. Ценообразование:
   • определение цен;
   • создание прайс-листов;
   • определение скидок.
5. Ввод начальных остатков.
6. Расчеты (продажи и закупки):
   • установление цен и условий поставок товаров;
   • создание и обработка заказов;
   • оплата заказов;
   • создание документов поступления;
   •  возврат поставщикам;
   • оформление заказов;
   • оплата заказов;
   • формирование документов продажи;
   • возврат и его оформление;
   • анализ поступающих данных.
7. Розничная торговля:
   • создание структуры точек торговли;
   • эквайринг и его настройка;
   • перемещение товаров;
   • автоматизированные продажи;
   • неавтоматизированные продажи;
   • анализ данных.
8. Комиссионная реализация:
   • поступление товаров на комиссию и их реализация. Составление отчета комитенту, расчеты и возврат товаров;
   • передача на комиссию товаров, рассмотрение отчетов, расчет и возврат товара;
   • анализ данных.
9. Отношения с подотчетными лицами:
   • выдача ДС;
   • авансовые отчеты;
   • возврат ДС;
   • анализ данных.

Курс «1С:Зарплата и управление персоналом. Пользовательский режим»

Данный курс поможет разобраться в сложностях  расчета заработной платы, освоить особенности учета кадров на фирме, правильно рассчитать налоги и составить регламентированную отчетность. А также даст возможность разобраться в учете больничных листов и отпусков, начислении основных удержаний.

Программа курса:

1. Знакомство с основами курса.
2. Начало заполнения информационной базы (классификаторы, сведения об организации, график работы).
3. Работа с кадрами организации:
   • штатное расписание и отчеты по нему;
   • данные о работниках фирмы;
   • учет кадров;
   • прием на работу, увольнение, кадровые перемещения;
   • отпуска, командировки, неявки на работу по болезни;
   • планируемые кадровые перестановки;
   • отчеты по учету кадров.
4. Расчет заработной платы:
   • порядок начисления заработной платы;
   • настройка расчетов;
   • ввод начислений и удержаний;
   • расчет зарплаты;
   • премии, пособия, начисления и удержания, оплата работы сверхурочно и пр.;
   • начисления по больничным листам, отпускам по уходу за ребенком, командировкам и т.д.;
   • информация о сдельной работе, корректировка графиков;
   • итоговый расчет зарплаты;
   • возможные перерасчеты;
   • выплата зарплаты через кассу или на банковскую карту;
   • отчеты по зарплате;
   • расчет налогов НДФЛ и ЕСН.
5. Учет работников фирмы.
6. Регламентированная отчетность.

Курс «1С:Розница. Пользовательский режим»

Изучение данного курса будет способствовать освоению основных приемов работы с программой ,  облегчит ведение учета товарного запаса торгового зала и складов, а также денежных средств в кассах. Возможен также учет рабочего времени сотрудников, изучение механизма ценообразования, использование отчетов.

Программа курса:

1. Общие сведения.
2. Начало заполнения базы с информацией:
   • запуск программы;
   • пользователи конфигурации;
   • заполнение информации:
     • об организациях;
     • о магазине;
     • о сотрудниках фирмы;
     • о кассах;
     • о складах.
   • ввод информации о товарах и услугах:
     • по видам номенклатуры;
     • по группам номенклатуры;
     • о номенклатуре;
     • дополнительные сведения и реквизиты;
     • о начальных остатках товара;
     • начальных остатков денежных средств.
3. Определение ценовой политики:
   • определение цен магазина:
     • установка видов цен;
     • назначение цен;
     • их применение в магазине;
     • самостоятельное регулирование цен.
   • формирование системы скидок:
     • условия предоставления;
     • область предоставления;
     • виды скидок;
     • настройка скидок, предоставляемых на кассе;
     • предоставление акций.
4. Первоначальные настройки: дополнение:
   • настройка прав и интерфейсов лиц, допущенных к использованию;
   • создание пользователей (справочник «Пользователи»);
   • настройка прав и параметров;
   • настройка складского распределения товара.
5. Деятельность менеджера магазина.
6. Поступление товара на склад:
   • поступление от стороннего поставщика;
   • перемещение между складами магазинов;
   • передача товаров в рамках склада
   • возврат товара поставщику;
   • подготовка товара для продажи;
   • инвентаризация товара:
     • списание товара;
     • реализация товара.
   • оптовая продажа товара:
     • принципы оплаты и отгрузка; реализация; оплата товара приобретателем; возврат денег покупателю.
   • анализ продаж, использование счетов:
     • ведомость по товарам на складе;
     • оценка товара согласно стоимости;
     • анализ остатков и создание ордеров;
     • оценка перспективы потребления;
     • анализ продаж;
     • создание ведомости по товарам;
     • выяснение причин возврата от покупателя.
7. Оформление продаж и возвратов в рознице.
   • настройка рабочего места кассира;
   • открытие смены на кассе;
   • пополнение кассы и выемка средств;
   • оформление чеков при продаже.
8. Оформление чека:
   • закрытие смены на кассе;
   • оформление возврата.
9. Работа розничной сети:
   • обмен данных внутри магазина;
   • между несколькими магазинами.

Курс «1С:Управление небольшой фирмой. Пользовательский режим»

Обучение по данному курсу способствует освоению наиболее важных приемов работы с программой. Можно научиться правильному отражению продаж, закупок, расчета заработной платы, выпуска продукции. Уточнить стоимость 1С: Управление небольшой фирмой можно у нас.

Программа курса:

Наиболее востребованные возможности:

• работа с клиентской базой и управление заказами;
• фиксирование обращений клиентов;
• контроль реакции на обращения покупателей;
• анализ интересов покупателей (согласно заказам);
• выполнение заказов клиентов, учет, планирование;
• производство товаров и их реализация;
• выполнение работ и оказание услуг;
• контроль выполнение заказов и оценка клиентами качества их выполнения;
• анализ продаж;
• разделение базы клиентов, выделение групп покупателей;
• ведение историй общения с покупателем.

Реализация главных процессов в бизнесе:

• систематизация данных о работах, услугах, продукции;
• образование цен, создание прайс-листов;
• учет производства продукции и ее комплектации;
• оценка потребностей производства (сырье, материалы, планирование закупок);
• работа с поставщиками, контролирование закупок;
• учет складских запасов.

Финансовый контроль:

• анализ дебета и кредита, расчеты с контрагентами;
• своевременное управление средствами, календарь платежей;
• контроль затрат, расчет себестоимости, прямые и косвенные затраты;
• оценка доходов и расходов;
• оценка финансовой отчетности, баланс, прибыль и убытки, перемещение денежных средств;
• составление бюджетов и контроль за его исполнением.

Контроль за деятельностью персонала:

• учет сведений о сотрудниках фирмы;
• планирование работы, постановка задач персоналу;
• анализ выполнения задач;
• контроль загруженности персонала, составление рабочих календарей;
• контроль рабочего времени сотрудников;
• повременная оплата труда и сдельная;
• финансовая мотивация персонала, цель на результат.